Исследование роли и практик HRD крупнейших компаний

Посмотреть Подробнее
TEI

Talent Equity Institute - исследовательский институт компании Ward Howell - был основан в 2009 году Старшим партнером, профессором INSEAD Станиславом Шекшней. Основная задача института – создание и распространение новых знаний, инструментов и концептуальных моделей в области управленческих талантов  и лидерства.


Страновые различия: восемь оригинальных практик Председателей советов директоров

Исследование TEI показало, что страновые различия меньше влияют на особенности работы председателя совета директоров, чем характер...

Предупрежден и вооружен: ловушки для председателя

В ходе нашего исследования мы выявили не только наиболее действенные практики председателей, но и «вредные привычки», снижающие эф...

В поисках баланса: техники европейских председателей

«Топ-5» практик, наиболее распространенных среди членов совета директоров в Европе.

Пять качеств эффективного председателя

Исследование Talent Equity Institute выявило ряд личностных характеристик и компетенций, которые в значительной мере обеспечивают ...

Ненавязчивое лидерство: вовлекай, вооружай, вдохновляй

Ward Howell Talent Equity Institute совместно с бизнес-школой INSEAD провели масштабное исследование роли и практик председателей...

СЕО и совет директоров: как на практике складывается диалог?

​​​​Основные достижения и тренды в сфере корпоративного управления активно обсуждались 27 ноября на Девятом Всероссийском форуме п...

Посмотреть еще
Смотреть все Выпуски

Сотрудники института

IMG

Даль Анастасия

Аналитик

IMG

Загиева Вероника

Директор института

IMG

Шекшня Станислав

Президент института