Внутренний исследовательский институт
компании Ward Howell, задача которого —
создание и распространение новых знаний
об  управленческих талантах и лидерстве
на  развивающихся рынках

Каким будет совет директоров через 10 лет?

В советах директоров будущего появится больше женщин и специалистов из разных профессиональных областей, а технологии будут играть более значимую роль. 

Читать далее
3 «E» эффективного управления Советом директоров

Международное исследование Центра корпоративного управления бизнес-школы INSEAD и Talent Equity Institute, посвященное изучению эффективных председателей Советов директоров, показывает, какие три главные функции они выполняют в отношении директоров: вовлекают (Engage), содействуют (Enable) и поощряют (Encourage).


«С властью расставаться тяжело»

Российские компании слишком часто меняют первых лиц, а будущим лидерам не хватает возможностей для развития. Какой опыт поиска и подготовки преемников нашему бизнесу стоит перенять у западных компаний? Рассказывает профессор бизнес-школы INSEAD, старший партнер Ward Howell Станислав Шекшня. 


Развитие команд: идеи и опыт мировых экспертов

Этот номер Talent Equity Newsletter предоставляет читателю возможность познакомиться с разнообразными взглядами на управленческие команды и подходами к их развитию.


5 книг, которые сделают из вас коуча с кругозором

Мы попросили консультанта Ward Howell Алексея Улановского, известного своим блестящим знанием существующей иностранной литературы по коучингу, порекомендовать несколько книг для нашей «библиотеки коуча-консультанта». Ниже мы публикуем этот список с комментариями Алексея. 

Все выпуски
Talent Equity Newsletter
Family Business Day

Совместная конференция Ward Howell и INSEAD,

27 октября, Ритц Карлтон


На голову выше: чему учит опыт подготовки элитных спортсменов

Что отличает Олимпийцев и чемпионов мирового уровня от тех, кто располагается в рейтингах ниже? Что мы можем взять у них в качестве «лучших практик» для своей работы? Алексей Улановский делится с нами интересными находками из исследований спорта высших достижений.  


HR Tech: Как новые технологии совершают революцию в HR

Этот номер Talent Equity Newsletter посвящен теме технологий в управлении талантами. Он содержит результаты небольшого исследования о том, как технологии в управлении талантами развиваются в России, а также рассказывает об опыте технологических лидеров – Google, Slack, Workday.